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Gehalt ist nicht alles –

Das #solarisierer PLUS

#solarisierer PLUS steht für die besonderen Benefits, die wir unseren Mitarbeitenden bieten. Bei der SOLARIS and more GmbH geht es nicht nur um attraktive Arbeitsplätze, sondern auch um ein Umfeld, das Engagement, Entwicklung und Wohlbefinden fördert. Neben dem monatlichen Gehalt profitieren unsere Mitarbeitenden von zahlreichen Zusatzleistungen, die das Arbeiten bei uns besonders machen. Mit dem #solarisierer PLUS schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das motiviert und begeistert.

Förderung beruflicher & persönlicher Entwicklung

Wir setzten auf die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden mit internen und externen Schulungen sowie Fortbildungsprogrammen. Essenziell ist dabei, stets am Puls der Zeit zu bleiben und Kompetenzen kontinuierlich auszubauen – etwa durch Coaching in Führung und persönlicher Entwicklung, einem Bereich mit bewährter Expertise.

Corporate Benefits

Corporate Benefits, der europäische Marktführer für Mitarbeiter-Vorteilsportale, bietet den #solarisierern maßgeschneiderte und exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 namhaften Marken. Diese Angebote sind über eine benutzerfreundliche Plattform zugänglich, die auch mobilen Zugriff per App ermöglicht.

Sportangebote

Wir setzten auf Gesundheitsförderung mit EGYM Wellpass. Mitarbeitende können aus über 10.000 Sport- und Wellnessangeboten wählen, darunter Fitnessstudios, Schwimm- und Freizeitbäder, Yoga- und Kletterhallen sowie Online-Angebote wie Zumba, Meditation und Ernährungscoaching. Für jeden Alltag und persönliche Vorlieben findet sich das passende Programm. Ergänzend profitieren #solarisierer von 15% Rabatt auf Laufschuhe und Sportbekleidung beim Laufexperten Bunert in Siegburg – ein zusätzlicher Anreiz für körperliche Fitness.

Bikeleasing

Über bikeleasing.de können die Mitarbeitenden ihr Traumfahrrad auswählen und es unkompliziert und kostengünstig leasen. Das Besondere: Die SOLARIS and more GmbH gewährt einen Zuschuss und übernimmt die Versicherungsgebühren, was das Radfahren noch attraktiver macht.

Altersvorsorge mit der Metallrente

Wir bieteten den #solarisierern mit der MetallRente eine sichere betriebliche Altersvorsorge. Sie kombiniert Grundabsicherung mit flexiblen Aufstockungsmöglichkeiten und staatlicher Förderung. Persönliche Beratung und regelmäßige Infoveranstaltungen unterstützen bei einer individuellen Vorsorgeplanung.

Starke Teamkultur & regelmäßige Events

Unsere Unternehmenskultur lebt von Gemeinschaft und respektvollem Miteinander. Teamarbeit und offener Austausch stehen im Mittelpunkt. Regelmäßige Teamevents und Betriebsausflüge stärken den Zusammenhalt und bieten Raum für gemeinsame Erlebnisse abseits des Arbeitsalltags – ein wichtiger Beitrag zu Spaß, Vertrauen und Teamgeist.

Nachhaltigkeit & Werteorientierung

Wir stehen nicht nur für Solartechnologie und nachhaltige Energielösungen, sondern leben auch eine werteorientierte Unternehmenskultur. Die Mitarbeitenden tragen aktiv zum nachhaltigen Wandel bei und teilen ein starkes Bewusstsein für Umwelt und soziale Verantwortung. Dieses gemeinsame Ziel fördert Identifikation, Motivation und ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl.

Moderne Arbeitsumgebung & hochwertige Ausstattung

Die Arbeitsplätze sind modern und ergonomisch gestaltet, um Komfort und Effizienz zu gewährleisten. Mit hochwertiger technischer Ausstattung, angenehmer Raumgestaltung und kontinuierlichen Investitionen in die Arbeitsumgebung schaffen wir optimale Bedingungen für Produktivität und Wohlbefinden. Zusätzlich profitieren Mitarbeitende von kostenloser Arbeitskleidung und professionellen HILTI-Werkzeugen.

Mehr als nur ein Arbeitsplatz

Die SOLARIS and more GmbH bietet ihren Mitarbeitenden ein umfangreiches Benefits-Paket, das weit über ein attraktives Gehalt hinausgeht. Flexibilität, Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsförderung und eine wertebasierte Unternehmenskultur machen das Unternehmen zu einem modernen und attraktiven Arbeitgeber. Hier steht der Mensch im Mittelpunkt – und das spüren die Mitarbeitenden jeden Tag aufs Neue.

FAQ

Du hast Fragen rund um das Thema Karriere?

Karriere

Alle relevanten Fragen rund um die Karriere bei uns. In unserem FAQ-Bereich findest du Antworten auf die häufigsten Fragen. Für weitere Informationen stehen wir dir natürlich auch persönlich gerne zur Verfügung.

Wie sind die Aufstiegsmöglichkeiten und die Unternehmenskultur?
Wir fördern eine offene und kollegiale Kultur und bieten vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten für engagierte Mitarbeiter.
Wie kann ich mich über neue Stellenangebote informieren?
Auf unserer Karriereseite finden Sie stets aktuelle Stellenangebote.
Bietet das Unternehmen soziale Leistungen oder Zusatzleistungen an?
Ja, wir bieten Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme und mehr. Besuche gerne unsere #solarisierer-PLUS Seite, um mehr über unsere Benefits zu lesen.
Wann erhalte ich eine Rückmeldung zu meiner Bewerbung?
Wir bemühen uns, innerhalb von 1-2 Wochen nach Eingang Ihrer Bewerbung eine Rückmeldung zu geben.
Sind Quereinsteiger willkommen?
Wir begrüßen auch Bewerbungen von Quereinsteigern.
Kann ich mich für ein Praktikum oder eine Werkstudentenstelle bewerben?
Ja, wir bieten regelmäßig Praktika und Werkstudentenstellen an. Schick uns deine Bewerbung einfach an personal@solarisandmore.de.
Welche Karrieremöglichkeiten gibt es?
Bei uns gibt es zahlreiche Aufstiegschancen und die Möglichkeit, sich in verschiedene Richtungen weiterzuentwickeln, z. B. durch Projektverantwortung oder Teamleitung.
Gibt es einen Onboarding-Prozess?
Neue Mitarbeiter durchlaufen ein strukturiertes Onboarding-Programm, das Einführungsschulungen und Einarbeitung durch das Team umfasst. Mithilfe unserer firmeninternen-Plattform unterstützen wir dich bei der Einarbeitung.
Bietet das Unternehmen flexible Arbeitszeiten an?
Abhängig von der Position bieten wir teilweise auch Home-Office-Möglichkeiten an.
Gibt es Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung?
Ja, wir bieten regelmäßig Schulungen und Weiterbildungen an. Schau dir zu diesem Thema auch unser #solarisierer-PLUS Seite an.
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